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第772章 细节决定成败(4 / 4)

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迫不得已之下,原田放弃了那些来头大的家具厂,转而来到了天竞时兴家具厂的展台。

以原田的理解:一个企业要调整生产工艺,哪怕只是调整一点点。

势必就会更改很多机械设备参数、调整流线上面的工人队伍。

甚至有些时候,还需要对他们进行重新培训。

对此,

罗旋只能在心里对原田说:恐怕你想的太多。

其实在这个时期,内地还没有什么流水线生产的概念。

就连堂堂四九城的、那些大型的国营家具厂,他们都还是采用的传统生产工艺。

也就是一个生产小组。

不管是下料、刨花、抛光,弄卯榫结构什么的,这个生产小组都可以负责完成。

相当于一个车间,生产一个系列的家具。

从原材料进厂,到成品出库,都是同一个车间的工人一包到底。

而不是像现代化的那些家具生产企业,他们一个班组,只负责一道工序。

下料的只管下料,不管是哪一个系列的家具产品,只要把尺寸、数量报给他们。

这些工人就会把所需的木料,给锯成相应的尺寸。

抛光的工人,一直只做在抛光。

负责打磨的职工,他们只管打磨。

这种各司其职的生产方式,比起那种眉毛胡子一起抓的工厂,职工们的生产效率会成倍的提升。

熟能生巧。

天竞时兴家具厂,只追求专精,而不是要求职工们成为全能。

但仅仅是把儿童系列的家具边角,给打磨成圆角。

不过就是安排几个工人,拿着角磨机、粗细砂纸,就能做好的事情嘛!

不过原田这家伙,他提出来的要求虽然多。

那人家给的价钱,确实也给的足。

和小本子做生意,就有这么几个好处:价钱给得足。

而且定下来的供销合同,基本上不会更改。

另外还有更重要的一点:与原田这样的人合作,对于提升天竞时兴家具厂的产品品质,和管理水平。

那是有着极大的好处的!

这一点,对于天竞时兴家具厂来说,非常非常的重要。

甚至比赚钱,都还更重要...

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