管理。
好几个干部就支持他的说法，最后李永刚就对一把手道：“周开明同志，同志们的意见，我觉得我们应该听一听。
前进大队的步子迈得太大，需要我们公社派人下去指导，免得他们走错路！
蒋田丰同志的领导能力的确是有些欠缺，畜牧站的同志下去是给他们提供帮助的，可是却被几个老太太就给拦住了。
他这个大队长，工作做得还是不到位！”
“派个干部下去看看，给予一定的指导，是我们人民公社应该做的！”
“总不能看着前进大队出问题，我们却不管！”
这下，就连反对公社插手大队内务的陆志国等几个同志也没话说了。
因为这一次，李永刚提出的是去看一看，去指导一下，而不是像上次开会那样，提出的往下调派挂职干部。
没人反对，周开明就松口。
李永刚很提议让唐茂撑头带人下基层，周开明想了想就点头同意了，他道：“那事情就这么定了，既然是唐茂同志提出来的，那就唐茂同志领头，带几个同志去前进大队下基层看看。
嗯，畜牧站的同志也带上一个吧。
前进大队现在面临鸡瘟的困境，公社不能不帮。”
周开明最终发话，唐茂心中狂喜。
先下基层指导，挑一堆毛病出来，为后来插手前进大队的几个企业做准备。
养殖场这头，林念让教授两口子帮她出习题，她帮着去喂鸡，曲大娘舍不得她干打扫鸡圈的脏活儿，正好方便林念。
她就有机会把喂鸡的水置换成空间的井水，给鸡拌饲料的时候也用空间的井水。
林念就发现，给鸡喂养空间井水的第二天，那些蔫儿吧的就精神了些。
而且再没有出现别的蔫儿吧鸡。
看来，空间井水对增强这些鸡的免疫力是有用的！